Recruiter Large Account

  • Mortsel
  • voltijds
Allez directement vers :
  • Lieu
  • Mortsel
  • Temps plein / Temps partiel
  • voltijds
  • Type de contrat
  • vaste job
  • Numéro de référence
  • A1377NL

Op zoek naar een leuke job als HR recruiter met fijne collega's en een toplocatie in Mortsel? Check!

Als recruiter sta je in voor het A tot Z binnen een Large Account omgeving voor Agilitas Mortsel. Na je inwerkperiode wordt je verantwoordelijke voor één van onze grotere klanten. Je bent hierbij de communicator tussen klant en kandidaat. Naast het rekruteringsluik komt er ook de nodige administratie bij kijken.

Daarnaast geeft de job voldoende afwisseling en eigen inbreng om je te ontwikkelen. Je ambitie tonen is van belang. Hierin word je gestimuleerd door je Business Manager Stephanie van het kantoor Mortsel.

Zie je het helemaal voor jou? Dan is het moment om te solliciteren! :-)  Dit kan je doen via de sollicitatieknop.

Hoe ziet jouw dag eruit?

De dag start met een gezamenlijk ochtendoverleg waarin je samen met je team de prioriteiten bepaalt. Daarna ga je vol energie aan de slag! Deze klant wordt jouw prioriteit nummer 1. Dankzij deze hechte samenwerking breng je jouw expertise niet alleen vanuit ons kantoor, maar werk je ook twee dagen per week inhouse bij de klant.

Jouw taken bestaan naast het rekruteringsluik uit het opstellen van planningen en het invullen van ad-hoc aanvragen. Daarnaast speel je een belangrijke rol in het begeleiden van nieuwe starters: je zorgt ervoor dat ze goed voorbereid zijn op gesprekken en organiseert inhouse infosessies om hen wegwijs te maken.

Uiteraard wil je dat ook na opstart alles vlot verloopt, zowel voor starter als voor klant.
Daarom zorg je voor correcte contractopmaak en brief je je starter over de verwachtingen naar klant en Agilitas toe.

Nous proposons

Bij ons kom je terecht in een team dat sterk aan elkaar hangt. We nemen je onmiddellijk mee op in de groep.

Daarnaast bieden wij ook het volgende pakket aan;

  • Onmiddellijk vast contract bij start.
  • Marktconform salaris
  • Forfaitaire onkostenvergoeding (afhankelijk van je functie)
  • Bedrijfswagen en tankkaart indien je ervaring hebt en bij ons start als Senior Recruiter
  • Bonussysteem op basis van teamdoelstellingen
  • Groeps- en hospitalisatieverzekering
  • Vergoeding woon-werkverkeer
  • Maaltijdcheques twv €7,74/gewerkte dag
  • 20 wettelijke vakantiedagen + 12 ADV-dagen + 3 extra legale verlofdagen na 6 jaar ancienniteit
  • Agilitas bootcamp opleidingsprogramma
  • Last but not least! Samen met je collega's vieren, doen we graag met een Kick-Off en gezellige momenten op het kantoor om successen te vieren!

Nous demandons

Wie zoeken we?

  • We zoeken een nieuwe collega met vooral veel goesting en energie om ervoor te gaan! Die naast het rekruteren, ook administratief sterk onderbouwd is aangezien je veel met planningen ect bezig zal zijn.
  • De kneepjes van het vak leren wij jou met plezier aan tijdens een intensieve onboarding. We staan ook altijd open om een proefdag te voorzien.
  • Heb je al eerdere ervaring opgedaan in de sector? Dat is zéér mooi meegenomen!
  • Je hebt die échte drive en gaat graag the extra mile voor je klant!
  • Je bent nauwkeurig en planmatig

Kortom gedrevenplanmatigopen communicatie zijn de 3 kernwoorden die onze nieuwe collega recruiter omschrijven.

Ben jij dat? Solliciteer en maak kennis met ons!

Comment se déroule le processus de sélection chez Agilitas ?

  • Étape 1
  • Sur la base de votre candidature en ligne, nous déterminons si vous correspondez à notre client et au poste vacant.
  • Étape 2
  • Y a-t-il un match ? Alors nous vous invitons à un entretien pour mieux nous connaître.
  • Étape 3
  • Préparez-vous ! Nous vous présentons à notre client. Si le courant passe également de son côté, vous saurez rapidement quand vous pourrez commencer.

Postulez directement

Nos offres d'emploi sont ouvertes à tout le monde, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine ou d'handicap.

Vous n'avez pas votre CV sous la main ? Postulez plus tard par e-mail
?
© 2023 Agilitas Group
Politiques du Cookies Numméros d’agrément