13 keer bekeken

Business Manager

online sinds: 19/10/2022
Halle
Voltijds / Vaste job - ref.nr. A718NL

Kort samengevat:

Bij Agilitas brengen we mens en werk bij elkaar. In België hebben wij zo’n 250 collega’s verdeeld over een 52-tal kantoren die zich inzetten om voor kandidaten de juiste werkgever te vinden. We maken deel uit van de Proman groep die internationaal actief is zodat je bij ons ook je internationale ambities kan realiseren.  Bij ons kies je voor een carrière.

Wie zoeken we?

  • Klaar om je stempel te drukken en als een echte ondernemer je eigen kantoor te runnen? Bij ons kan dat! Als Business Manager voor ons kantoor in Halle stuur je een team uitzendconsulenten aan en zorg je voor de juiste commerciële instroom. In nauwe samenwerking met de District Manager bepaal je de korte- en lange termijnstrategie van het kantoor.

Wat bieden wij jou?

  • Als Business Manager bij Agilitas heb je een brede job met veel verantwoordelijkheid, vrijheid en autonomie. Je ontvangt hiervoor een marktconform salaris met enkele mooie extralegale voordelen. Je komt bovendien terecht in een enthousiast team, dit binnen een dynamische en waarden-gedreven organisatie. Wij staan voor gepassioneerd eigenaarschap, samenwerken, proactiviteit & enthousiasme, klantgerichtheid, authenticiteit en kwaliteit.

Volledige beschrijving:

Voltijds
ref.nr. A718NL

Jouw taken

Samen met je team bezorg je zoveel mogelijk gemotiveerde kandidaten een job vol werkplezier bij de klanten van je kantoor :

Je verzekert een duurzame relatie met de bestaande klanten. Daarom kom je regelmatig bij klanten over de vloer. Door dichtbij te zijn, weet je immers perfect wat er bij hen speelt en kan je daar vlot op inspelen. 

Verder ga je dagelijks op zoek naar nieuwe opportuniteiten en prospecteer je telefonisch om afspraken met nieuwe, potentiële klanten in te plannen. Geen enkele commerciële opportuniteit ontsnapt aan je aandacht, toch?

Je zorgt ervoor dat je medewerkers succesvol zijn in hun job: op basis van de KPI’s zet je samen met je team duidelijke doelstellingen uit. Je coacht, motiveert en begeleidt hen om deze te bereiken met oog voor hun welzijn.  Met jouw luisterend oor en tips en tricks worden ze de beste versie van zichzelf en zijn ze in staat echte partnerships met klanten en kandidaten uit te bouwen.

Je waakt erover dat je kantoor de vooropgestelde doelstellingen behaalt en neemt samen met je collega’s de nodige acties om bij te sturen.

Je profiel

Je hebt een uitgesproken ‘winnaars’ mentaliteit met een minimum bachelor denk- en werkniveau. Een hoger diploma is een pluspunt maar voor ons zijn je enthousiasme, doorzettingsvermogen, competenties en ervaring belangrijker.

Je ziet commerciële opportuniteiten en gaat hier mee aan de slag.

Je bent flexibel : je houdt ervan om verschillende rollen te vervullen en kan goed omgaan met wisselende werkdruk.

Je ben sterk in communicatie en als overtuigend gesprekspartner weet je gemakkelijk te schakelen tussen verschillende niveaus.

Als leider sta je stevig in je schoenen en laat je je niet uit het lood slaan tijdens piekmomenten. Het aansturen, ondersteunen, coachen en motiveren van medewerkers heeft geen geheimen voor jou.

Je Nederlands is zowel mondeling als schriftelijk perfect.

Wat bieden wij jou?

Een stel fijne en inspirerende collega’s die voor elkaar door het vuur gaan.

Doorgroeimogelijkheden!  Ja echt, want bij ons stap je in een opleidingsprogramma dat aangepast is aan jouw noden en je persoonlijk begeleidt om alle knepen van het vak nog beter onder de knie te krijgen. We gaan met talenten aan de slag om de volgende stap in hun carrière voor te bereiden.

Regelmatig organiseren we een kleiner of groter feestje en bieden we de gelegenheid om mee na te denken over vraagstukken waar we als organisatie aan werken en ervaring uit te wisselen met andere collega’s.

Een mooi salarispakket met een vast contract, een bedrijfswagen met tankkaart, een inspirerend bonussysteem en tal van extra-legale voordelen als maaltijdcheques, groeps- en hospitalisatieverzekering en tal van andere voordelen.  Daarnaast kan je rekenen op 32 vakantiedagen die, naarmate je langer bij ons aan boord bent, verhogen tot 35 vakantiedagen ! 

**Enthousiast of nieuwsgierig ?**  Solliciteer dan nu zodat onze interne recruiters je telefonisch kunnen contacteren.  Na een positieve eerste ronde volgt een interview met de District Manager en Business Unit verantwoordelijke.  We sluiten de procedure af met een assessment zodat we jou na aanwerving optimaal kunnen begeleiden in je verdere ontwikkeling.

Solliciteer nu

Onze vacatures staan open voor iedereen, ongeacht leeftijd, geslacht, afkomst of handicap.

Slechts één bestand.
2 MB limiet.
Toegestane types: jpg, odf, pdf, doc, docx, pages, page.

Bedoeling om een overeenkomst voor uitzendarbeid af te sluiten

De uitzendkracht en t-interim komen overeen dat zij de bedoeling hebben een overeenkomst voor uitzendarbeid af te sluiten die beantwoordt aan de bepalingen van de wet van 24 juli 1987. Deze intentieverklaring dient slechts éénmaal ondertekend te worden en geldt voor alle opdrachten, zelfs indien deze met tussenpozen op elkaar volgen.

Bescherming van de privacy

De persoonsgegevens die ingezameld worden, zijn bestemd om opgeslagen en gebruikt te worden door t-groep NV, Stationsstraat 120, 2800 Mechelen (meer specifiek de afdelingen t-interim en ascento en de verbonden ondernemingen zoals o.m. ergoflex), in het kader van hun erkende activiteiten als bureaus voor arbeidsbemiddeling, meer bepaald werving en selectie of uitzendarbeid of in het kader van de erkenning als dienstenbedrijf. Overeenkomstig de wet van 8 december 1992 tot bescherming van de persoonlijke levenssfeer, kan je deze gegevens opvragen en indien nodig laten verbeteren. Je kan ook het centraal register raadplegen bij de commissie voor bescherming van de persoonlijke levenssfeer. Indien je geen beroep meer wenst te doen op de diensten van bovenvermelde ondernemingen, kan je je gegevens laten schrappen. In dit geval dien je dit schriftelijk te melden aan de afdeling Human Resources, Stationsstraat 120, 2800 Mechelen.

Ik ga akkoord dat de gegevens ingezameld over mijn persoon gebruikt kunnen worden door de ondernemingen die deel uitmaken van de t-groep NV (meer specifiek de afdelingen t-interim en ascento en de verbonden ondernemingen) en dat deze gegevens eventueel verspreid kunnen worden via de kandidatendatabank naar de potentiële werkgevers van de uitzendkrachten.

Ik ga akkoord dat, indien ik een bewijs van goed gedrag en zeden overhandig, de ondernemingen van de t-groep NV die hierop voorkomen, dit kunnen verwerken op voorwaarde dat dit gebeurt overeenkomstig de wet van 8 december 1992, en met het oog op het afsluiten van een arbeidsovereenkomst voor uitzendarbeid.

Ik ga akkoord dat referenties bij mijn vorige werkgevers genomen mogen worden.

Ik ga akkoord dat mijn deeltijdse arbeidsovereenkomst voor uitzendarbeid aan de gebruiker wordt bezorgd om te voldoen aan de verplichtingen van de programmawet van 22 december 1989.

Ik ga akkoord dat mijn studentenovereenkomst aan de gebruiker wordt bezorgd om te voldoen aan de verplichtingen van het Koninklijk besluit betreffende het bijhouden van sociale documenten.

Ik verklaar dat alle hierboven meegedeelde inlichtingen correct en volledig zijn en verbind mij ertoe t-groep onmiddellijk op de hoogte te brengen van eventuele wijzigingen.

Erkenningsnr. t-groep VG. 1246/BUOSAP - B-C07.002 - 00309-405 -00309- 406 - W.INT.RE.RS.SO.148
Erkenningsnr. ergoflex VG.958/BUO - B-C07.002