13 keer bekeken

HR Consultant

online sinds: 03/01/2023
Mechelen
Voltijds / Vaste job - ref.nr. A802NL

Kort samengevat:

**HR-consulent voor outplacement en coaching**

Wil je graag werken binnen een proactief en hartelijk team?

Zou je graag bijdragen aan duurzame relaties op de arbeidsmarkt?

Krijg je als mensgerichte coach energie van de begeleiding van mensen naar een nieuw hoofdstuk in hun loopbaan?

Dan is deze vacature dé uitdaging voor jou.

Wie zoeken we?

  • Een gepassioneerde fulltime HR-consultant voor een contract van onbepaalde duur in een positieve en duurzame werkomgeving.

Wat bieden wij jou?

  • Een uitdagende maar vooral leuke job met een eigen klantenportefeuille. Voor jouw harde werk ontvang je een mooi salarispakket met een marktconform loon aangevuld met enkele extralegale voordelen. Verder bieden wij jou een intensief opleidingsprogramma aan en zijn er interne doorgroeimogelijkheden. Bovendien kan je elke dag samenwerken met de gezelligste collega’s, zowel lokaal als op de centrale dienst.

Volledige beschrijving:

Voltijds
ref.nr. A802NL

Jouw taken

Als HR-Consultant verzorg je de outplacement-opdrachten van je klanten. Van de intakegesprekken tot de afronding van het project: jij bent de eindverantwoordelijke.

Wat houdt dat concreet in?

- Je onderzoekt en begrijpt de noden van je klant, en vertaalt die naar een Ascento-oplossing op maat.
- Je zorgt voor een professionele opvang van ontslagen medewerkers, en begeleidt hen doorheen hun outplacementtraject.
- Je coacht en traint deelnemers zowel individueel als in groepssessies, en bent regelmatig gastspreker in webinars.
- Je voert loopbaangesprekken.
- Je rapporteert aan je rechtstreekse leidinggevende: de Business Line Manager Outplacement.

Je profiel

- dat je een **masterdiploma** hebt of gelijkwaardig door ervaring.
- dat je bij voorkeur **ervaring** hebt binnen outplacement en/of talent mobility
- dat je een **proactieve teamspeler** bent, die duurzame klantenrelaties aangaat en uitbouwt.
- dat je jouw inzichten helder weet te vertalen naar **concreet advies**, zowel mondeling als schriftelijk.
- dat je **klant- en resultaatgericht** werkt.
- dat je **eigenaarschap** neemt over je eigen werk.
- dat je **flexibel** bent ingesteld.

Wat bieden wij jou?

- een uitdagende maar vooral leuke job met een eigen klantenportefeuille.
- de gezelligste collega’s, zowel lokaal als op de centrale dienst.
- een uitgebreid nieuw netwerk aan boeiende mensen en bedrijven.
- een mooi salarispakket met een marktconform loon, forfaitaire onkostenvergoeding en woon-werkverkeer, een bonussysteem op basis van team targets, gratis groeps- en hospitalisatieverzekering en maaltijdcheques.
-  een intensief opleidingsprogramma.
- interne doorgroeimogelijkheden binnen een sterk en duurzaam bedrijf.
- 20 wettelijke vakantiedagen, aangevuld met 12 ADV-dagen en 3 extralegale dagen.
- een werkweek van 36 tot 38 uren.

Solliciteer nu

Onze vacatures staan open voor iedereen, ongeacht leeftijd, geslacht, afkomst of handicap.

Slechts één bestand.
2 MB limiet.
Toegestane types: jpg, odf, pdf, doc, docx, pages, page.

Bedoeling om een overeenkomst voor uitzendarbeid af te sluiten

De uitzendkracht en t-interim komen overeen dat zij de bedoeling hebben een overeenkomst voor uitzendarbeid af te sluiten die beantwoordt aan de bepalingen van de wet van 24 juli 1987. Deze intentieverklaring dient slechts éénmaal ondertekend te worden en geldt voor alle opdrachten, zelfs indien deze met tussenpozen op elkaar volgen.

Bescherming van de privacy

De persoonsgegevens die ingezameld worden, zijn bestemd om opgeslagen en gebruikt te worden door t-groep NV, Stationsstraat 120, 2800 Mechelen (meer specifiek de afdelingen t-interim en ascento en de verbonden ondernemingen zoals o.m. ergoflex), in het kader van hun erkende activiteiten als bureaus voor arbeidsbemiddeling, meer bepaald werving en selectie of uitzendarbeid of in het kader van de erkenning als dienstenbedrijf. Overeenkomstig de wet van 8 december 1992 tot bescherming van de persoonlijke levenssfeer, kan je deze gegevens opvragen en indien nodig laten verbeteren. Je kan ook het centraal register raadplegen bij de commissie voor bescherming van de persoonlijke levenssfeer. Indien je geen beroep meer wenst te doen op de diensten van bovenvermelde ondernemingen, kan je je gegevens laten schrappen. In dit geval dien je dit schriftelijk te melden aan de afdeling Human Resources, Stationsstraat 120, 2800 Mechelen.

Ik ga akkoord dat de gegevens ingezameld over mijn persoon gebruikt kunnen worden door de ondernemingen die deel uitmaken van de t-groep NV (meer specifiek de afdelingen t-interim en ascento en de verbonden ondernemingen) en dat deze gegevens eventueel verspreid kunnen worden via de kandidatendatabank naar de potentiële werkgevers van de uitzendkrachten.

Ik ga akkoord dat, indien ik een bewijs van goed gedrag en zeden overhandig, de ondernemingen van de t-groep NV die hierop voorkomen, dit kunnen verwerken op voorwaarde dat dit gebeurt overeenkomstig de wet van 8 december 1992, en met het oog op het afsluiten van een arbeidsovereenkomst voor uitzendarbeid.

Ik ga akkoord dat referenties bij mijn vorige werkgevers genomen mogen worden.

Ik ga akkoord dat mijn deeltijdse arbeidsovereenkomst voor uitzendarbeid aan de gebruiker wordt bezorgd om te voldoen aan de verplichtingen van de programmawet van 22 december 1989.

Ik ga akkoord dat mijn studentenovereenkomst aan de gebruiker wordt bezorgd om te voldoen aan de verplichtingen van het Koninklijk besluit betreffende het bijhouden van sociale documenten.

Ik verklaar dat alle hierboven meegedeelde inlichtingen correct en volledig zijn en verbind mij ertoe t-groep onmiddellijk op de hoogte te brengen van eventuele wijzigingen.

Erkenningsnr. t-groep VG. 1246/BUOSAP - B-C07.002 - 00309-405 -00309- 406 - W.INT.RE.RS.SO.148
Erkenningsnr. ergoflex VG.958/BUO - B-C07.002